Уполномоченный по правам человека в Хабаровском крае объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Хабаровского края

Категория должностей государственной гражданской службы:

"руководители"

Группа должностей государственной гражданской службы:

ведущая

Область профессиональной
служебной деятельности:

управление в сфере юстиции

Вид профессиональной
служебной деятельности:

деятельность в сфере конституционного законодательства, развития федеративных отношений и местного самоуправления; деятельность в сфере экономического законодательства; деятельность в сфере правовой помощи и взаимодействия с судебной системой; деятельность в сфере развития законодательства

Размер денежного содержания:

от 90 000 до 130 000 рублей

На гражданскую службу вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям:

- к уровню
профессионального
образования:

наличие высшего образования

- стажу гражданской службы или работы
по специальности, направлению
подготовки:

без предъявления требований к стажу

- знаниям и умениям,
которые
необходимы для
исполнения
должностных
обязанностей:

для осуществления профессиональной служебной деятельности в соответствии с должностным регламентом государственного гражданского служащего Хабаровского края (далее – гражданский служащий Хабаровского края) необходимо наличие знаний и умений, подтвержденных документом о высшем образовании по специальностям,  направлениям подготовки: "Юриспруденция"

Базовые и профессионально-функциональные квалификационные требования к знаниям и умениям указаны в должностном регламенте, размещенном в виде текстового файла к объявлению

Должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего Хабаровского края указаны в должностном регламенте, размещенном в виде текстового файла к объявлению

Сведения о
методах оценки
профессиональных и личностных
качеств
кандидатов:

конкурс проводится в соответствии с Методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и на включение в кадровый резерв в аппарате Уполномоченного по правам человека в Хабаровском крае, утвержденной приказом Уполномоченного по правам человека в Хабаровском крае от 28 июня 2018 г. № 05-1.12, с применением следующих конкурсных процедур:

1. Тестирование по вопросам:

1) связанным с выполнением должностных обязанностей (перечень нормативных правовых актов для изучения размещен в виде текстового файла к объявлению);

2) действующего федерального и краевого законодательства о государственной гражданской службе, о противодействии коррупции, правовых актов в сфере делопроизводства и документооборота, норм и общих принципов профессиональной служебной этики, служебного поведения гражданских служащих, знаний и умений в области информационно-коммуникационных технологий, а также основных правил современного русского языка (перечень нормативных правовых и иных актов для изучения размещен      http://pravo.khv.ru/node/2360). Тестирование для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти вне рамок конкурса на главной странице сайта    https://gossluzhba.gov.ru в разделе "Профессиональное развитие" – "Самооценка" – "Тест для самопроверки". 

Результаты прохождения претендентом вышеуказанного тестирования не могут быть приняты во внимание конкурсной комиссией аппарата Уполномоченного по правам человека в Хабаровском крае по отбору кандидатов для поступления на государственную гражданскую службу Хабаровского края аппарата Уполномоченного и не могут являться основанием для отказа ему в приеме документов для участия в конкурсе.

2. Индивидуальное собеседование с конкурсной комиссией

При необходимости, председатель конкурсной комиссии определяет применение иных конкурсных процедур с учетом необходимых квалификационных требований для замещения должности государственной гражданской службы Хабаровского края в зависимости от категории и группы должности государственной гражданской службы Хабаровского края, области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего Хабаровского края в соответствии с Методикой

Условия
прохождения
государственной
гражданской
службы в аппарате Уполномоченного:

условия прохождения государственной гражданской службы в аппарате Уполномоченного по правам человека в Хабаровском крае регламентируются Федеральным законом
от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Хабаровского края от 29 июня 2005 г. № 280 "О государственной гражданской службе Хабаровского края", указами Президента Российской Федерации, иными нормативными и правовыми актами по вопросам государственной гражданской службы Российской Федерации и Хабаровского края

Особые условия:

по данной должности установлен ненормированный служебный день, возможны служебные командировки

Срок и место
приема
документов:

граждане Российской Федерации (гражданские служащие Хабаровского края), желающие принять участие в конкурсе, в срок до 12 ноября 2025 г. (включительно) представляют документы в аппарат Уполномоченного по правам человека в Хабаровском крае, по адресу: г. Хабаровск, ул. Муравьева-Амурского, д. 32, каб. 218, с 09.30 до 12.30 часов, кроме выходных и праздничных дней

Перечень
необходимых
документов:

перечень необходимых документов размещен на официальном сайте аппарата Уполномоченного по правам человека в Хабаровском крае и доступен при переходе по ссылке.

Гражданскому служащему Хабаровского края, изъявившему желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, необходимо дополнительно представить справку об отсутствии у него дисциплинарного взыскания, предусмотренного пунктом 2 или 3 части 1 статьи 57 либо пунктом 2 или 3 статьи 59.1 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", в соответствии с пунктом 28 Положения о кадровом резерве федерального государственного органа, утвержденного Указом Президента РФ от 1 марта 2017 г. № 96.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину Российской Федерации (гражданскому служащему Хабаровского края) в их приеме.

Граждане Российской Федерации (гражданские служащие Хабаровского края), изъявившие желание подать документы в электронном виде, могут сделать это, перейдя по ссылке:

https://gossluzhba.gov.ru/vacancy/0f373993-ea18-47df-9cb0-a0812c55b6c5 

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ!

Документы представляются в аппарат Уполномоченного по правам человека в Хабаровском крае лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации".

Личный прием документов от претендентов осуществляется по предварительной записи, производимой по телефону (4212) 31-87-32. В целях проверки полноты и правильности оформления документов необходимо предварительно направить их электронные образы на адрес электронной почты pressa@pravo.khv.ru

Справки по телефону:

(4212) 31-87-32

Место проведения конкурсных
процедур:

конкурсные процедуры проводятся в аппарате Уполномоченного по правам человека в Хабаровском крае (г. Хабаровск, ул. Муравьева-Амурского, д. 32)

Дата проведения
конкурсных
процедур:

тестирование состоится 4 декабря 2025 г. в 10:00. Тестирование будет считаться пройденным, если кандидат правильно ответит на 70 % и более заданных вопросов.

Кандидаты, успешно прошедшие тестирование, будут приглашены на индивидуальное собеседование с конкурсной комиссией, которое состоится 11 декабря 2025 г. в 15:00.

Дата и время проведения конкурса могут быть изменены по решению представителя нанимателя.

Гражданам Российской Федерации (гражданским служащим Хабаровского края), допущенным к участию в конкурсе, о времени его проведения будет сообщено дополнительно

Гражданин Российской Федерации (гражданский служащий Хабаровского края), не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение, а также решение конкурсной комиссии в соответствии законодательством Российской Федерации